Трудовая

Для решения конфликтов между сотрудниками и работодателями необходимо обратиться в специальную комиссию по трудовым вопросам или в орган арбитража, в зависимости от ситуации. Во-первых, важно внимательно изучить...

Работодатели, стремящиеся привлечь иностранных специалистов, должны проявить внимательность к требованиям законодательства. Для легального осуществления работы необходимо провести обязательное уведомление о...

Обращение в арбитражный суд – это первый шаг в разрешении конфликтов, связанных с трудовыми отношениями. Выбор данного органа обусловлен его полномочиями в области защиты прав работников и работодателей, а также...

Если работник и работодатель не могут прийти к соглашению по вопросам, касающимся трудовых отношений, важными фигурами в разрешении конфликта станут юрист и прокуратура. Специалисты в области права предоставляют...